Erzieher:in (m/w/d)
In der altersübergreifenden Familiengruppe des Regenbogenkindergartens Beienrode finden 25 Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt einen Platz.
Da Ziel ist es, den Kindern in der Einrichtung ergänzend zum Elternhaus, die Unterstützung und Hilfe zu geben, die sie benötigen, um ihre Lebenssituationen bewältigen zu lernen.
Das heißt: „Wir möchten die Kinder in ihrer Persönlichkeit stärken und sie zu einer Gesellschaftsfähigkeit hinführen.“
Sie erfahren, dass jedes Kind anders ist, dass jedes Kind einzigartig ist und dass wir als Gemeinschaft viel bewegen und erreichen können. Kinder in christlicher Verantwortung zu erziehen heißt, sie in ihrer Entwicklung zu begleiten und ihnen die Möglichkeit zu geben, die Voraussetzungen zu schaffen, durch eigenes, selbstbestimmtes Handeln Erfahrungen zu sammeln und Kompetenzen zu erwerben.
SIE BRINGEN MIT
- abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/Erzieherin oder vergleichbare Ausbildung
- Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
- Bereitschaft zur Teamarbeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Interesse an religionspädagogischer Arbeit
IHRE AUFGABEN
- Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich
- Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung
- regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe
- Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben
- Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes
- Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen
- Teilnahme an Dienstbesprechungen
- Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung
- Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
FREUEN SIE SICH AUF
- aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams
- eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft
- einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen
- viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
- Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit
- vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 16 Kindertagesstätten
- bedarfsorientierte Supervision
- Vergütung nach TVÖD SuE 8a
- kirchliche Zusatzversorgung
- Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend
- Zuschuss zum Jobticket
- Jobrad-Leasing
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Natalia Bunk, Pädagogische Geschäftsführung, Tel. 0531/21368-570.