Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d)
Die evangelische Kindertagesstätte Martin-Luther befindet sich ca. sechs Kilometer von der Kernstadt Goslar entfernt im Ortsteil Oker. Die Lage der Kita ist dörflich geprägt. Wald, Stadtpark, Spielplätze und Einkaufsmöglichkeiten befinden sich fußläufig in der Nähe.
In unserer Kita begleiten wir zwischen 7.00 Uhr und 17.00 Uhr 95 Kinder in fünf Gruppen. Im Alter von einem Jahr bis zu zehn Jahren, in Krippe, zwei Regelgruppen, einer Integrationsgruppe und einer Hortgruppe mit zwölf Kindern, begegnen sie sich täglich. Wir arbeiten in Stammgruppen mit gruppenübergreifenden und offenen Elementen.
Den Kindern steht ein zweistöckiges Haus mit einer großen Bewegungshalle und mit einem großzügigen und erlebnisreichen Außengelände zur Verfügung.
Gerne können Sie uns und unsere Kindertagesstätte kennenlernen, um einen besseren Einblick zu bekommen.
SIE BRINGEN MIT
- abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Heilpädagog/in; staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger/in; Erzieher/in mit heilpädagogischer Zusatzausbildung oder ähnlichem Abschluss gemäß § 18 Abs. 2 DVO-NKiTaG
- Erfahrung in der Erstellung von Entwicklungsberichten und Durchführung von Entwicklungsgesprächen in Zusammenarbeit mit dem Gruppenteam
- Bereitschaft zur Teamarbeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Interesse an religionspädagogischer Arbeit
IHRE AUFGABEN
- Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich, insbesondere der Kinder mit heilpädagogischen Förderbedarf
- Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung
- regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes mit heilpädagogischen Förderbedarf
- Erstellung von Entwicklungsberichten für Kinder mit heilpädagogischen Förderbedarf
- Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben
- Elterngespräche u.a. zur Entwicklung der Kinder mit heilpädagogischen Förderbedarf
- Zusammenarbeit mit Therapeuten, Ärzten und anderen Institutionen
- Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen
- Teilnahme an Dienstbesprechungen der Kita und trägerübergreifenden Arbeitskreisen
- Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung
- Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
FREUEN SIE SICH AUF
- viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
- Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- ein wertschätzendes und fehlerfreundliches Miteinander im gesamten Haus
- Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit
- als großer Arbeitgeber für 17 Kindertagesstätten mit ca. 240 Mitarbeitenden mit pädagogischen Abschlüssen, vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und eine große Arbeitsplatzsicherheit
- engagierte und aufgeschlossene Teams in unseren Kindertagesstätten
- kirchliche Zusatzversorgung
- Vergütung nach TVÖD SuE S 8b/ S9 (je nach Abschluss) zzgl. Zulage
- 2 zusätzliche Regenerationstage je Jahr
- 2 zusätzliche Umwandlungstage jährlich
- Zuschuss zum Dienstrad-Leasing und zum Jobticket
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Pädagogischen Geschäftsführer Herrn Florian Bergmann, Tel.: 0531 / 21368-560.