Heilerziehungspfleger:in (m/w/d)

Kita Geschwister-Sperling, Kanzlerfeld

ab sofort

Teilzeit (29,75 Std./Wo.), unbefristet

Braunschweig

In der fünfgruppigen Kita Geschwister-Sperling werden 87 Kinder in 3 Kindergarten- und 2 Krippengruppen betreut. Eine Krippen- und eine Kindergartengruppe sind integrative Gruppen. Die Vielfältigkeit und Individualität der Kinder liegen der Kita sehr am Herzen. Im pädagogischen Alltag wird jedes Kind in seiner Einzigartigkeit wahrgenommen. Regelmäßige Projekte und Angebote begleiten die Kita durchs Jahr. Religionspädagogische Angebote und Bewegung sind weitere wichtige Schwerpunkte der Kita.

SIE BRINGEN MIT

abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin / Erzieher, Heilerziehungspflegerin / Heilerziehungspfleger
Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
Bereitschaft zur Teamarbeit
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Interesse an religionspädagogischer Arbeit

IHRE AUFGABEN

Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich, insbesondere der Kinder mit heilpädagogischen Förderbedarf
Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung
regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes mit heilpädagogischen Förderbedarf
Erstellung von Entwicklungsberichten für Kinder mit heilpädagogischen Förderbedarf
Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben
Elterngespräche u.a. zur Entwicklung der Kinder mit heilpädagogischen Förderbedarf
Zusammenarbeit mit Therapeuten, Ärzten und anderen Institutionen
Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen
Teilnahme an Dienstbesprechungen der Kita und trägerübergreifenden Arbeitskreisen
Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung
Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen

FREUEN SIE SICH AUF

ein aufgeschlossenes, engagiertes und qualifiziertes Team
eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft
Einrichtungsspezifische pädagogische Konzeption
viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit
vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 29 Kindertagesstätten
bedarfsorientierte Supervision
Vergütung nach TVÖD SuE
kirchliche Zusatzversorgung
Jahressonderzahlung
30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend
Zuschuss zum Jobticket und Jobrad

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Annika Schlimme, Leitung der Einrichtung (Tel.: 0531 / 51803) oder Frau Sabine Klebe-Tarrey, Pädagogische Geschäftsführung (Tel.: 0531 / 21 368 520).

Die Tätigkeit als Erzieher:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.

Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.